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誠聘英才:云南十一选五规律 >誠聘英才
  • 一、網頁設計師(招聘人數:1人)

    崗位描述:

    1.負責PC端網頁設計、手機前端Web設計、Icon設計、用戶體驗、交互設計;

    2.負責網站美術設計和創意工作;

    3.負責CSS樣式編寫、頁面美工工作;

    4.負責瀏覽器兼容性調試。

    崗位要求:

    1.美術、平面設計、視覺傳達、計算機相關專業,大專及以上學歷,一年以上經驗;

    2.精通photoshop網頁效果圖設計,精通html、DiV+CSS布局排版,熟悉html5 + css3的新功能優先;

    3.熟練操作Illustrator、CorelDraw、InDesign等設計軟件中的一種或多種優先;

    4.熟練使用CSS樣式表,能處理IE6、IE7、IE8、Firefox、Chrome等主流瀏覽器兼容問題;

    5.可獨立完成整個設計過程,有大型網站開發經驗優先。

    薪資:4000~7000元 (面試時請近帶近期網頁設計作品:原創或臨摹均可)

  • 二、UI設計師(招聘人數:1人)

    崗位描述:

    1.負責WEB和移動客戶端產品的整體UI設計;

    2.充分理解產品原型與交互文檔,進行風格多樣化的視覺設計;

    3.全程參與項目設計流程,跟蹤產品效果并迭代優化;

    4.配合項目負責人,參與制訂視覺設計規范及流程。

    崗位要求:

    1.具備優秀的視覺表達能力,精通Photoshop、Illustrator、Coredraw、Dreamweaver等軟件;

    2.能熟練編寫靜態頁面,能夠獨立完成適配手機、平板、電腦的響應式HTML5靜態頁面;

    3了解iOS、Android 等手機平臺特性,有人機交互經驗者優先;

    4.積極關注行業動態,喜歡搗鼓各種應用軟件,富于創新,思維活躍;

    5.藝術、視覺設計、美術等設計相關專業,大專及以上學歷大專以上學歷。

    6.本崗位一至兩年以上工作經驗,有App設計、微信應用、手機版網站設計經驗優先 。

    薪資:4000~7000元 (面試時請帶近期UI作品:原創或臨摹均可)

  • 三、HTML5移動開發工程師(招聘人數:1人)

    崗位描述:

    1.根據產品設計文檔和視覺文件,利用HTML5相關技術開發移動平臺的web前端頁面;

    2.基于HTML5.0標準進行頁面制作,編寫可復用的用戶界面組件;

    3.能保證良好的前端性能并能有效地解決瀏覽器兼容問題;

    4.能與設計人員、后端開發人員保持良好溝通;

    5.配合后臺工程師一起研討技術實現方案,進行應用及系統整合。

    崗位要求:

    1.熟悉html5 + css3的新功能,具有WEB 前端開發經驗, 掌握HTML,CSS,DOM JSON, AJAX等技術;

    2.熟悉JQuery Mobile,Sencha Touch,PhoneGap等跨平臺移動應用中間件框架;

    3.了解PC不同瀏覽器的差異重點IE10,IE8,Google,Mozilla Firefox,Safari等;

    4.有實際移動平臺web前端開發和HTML5實踐工作經驗優先考慮;

    5.有android、iphone、ipad等智能手機和平板開發經驗優先考慮;

    6.有移動Web前端開發、微信二次開發的項目經驗優先;

    7.熟悉代碼版本控制工具的使用。

    薪資:4000~8000元

  • 四、微信微博推廣/運營策劃(招聘人數:1人)

    崗位描述:

    1.獨立運營微信公眾號、企業微博,為粉絲策劃與提供優質、有高度傳播性的內容;

    2.緊跟微信、微博發展趨勢,廣泛關注標桿大號,積極探索微信運營模式;

    3.研究微信、微博推廣模式與渠道,進行品牌推廣、產品營銷;

    4.快速響應社會、行業熱點話題;

    5.建立有效運營手段提升網友活躍度,增加粉絲數,提高關注度;

    6.挖掘和分析網友使用習慣、情感及體驗感受,即時掌握新聞熱點,能夠完成專題策劃、編輯制作;

    7.跟蹤微信、微博推廣效果,分析數據并反饋,分享推廣經驗。

    崗位要求:

    1.有微信公眾平臺一年以上運作經驗;

    2.大專及以上學歷,有營銷推廣、微博微信運營、活動策劃等相關工作經驗;

    3.具有一定的文字功底和表現能力、表達能力、溝通協調能力;

    4.熟悉微信運營、口碑營銷、論壇SNS營銷,了解互聯網、移動互聯網行業;

    5.會Photoshop簡單處理圖片、有成功案例優先。

    薪資:3000~5000元

  • 五、SEO專員/網站優化(招聘人數:2~3人)

    崗位描述:

    1.網站搜索引擎優化的策略執行;

    2.與網絡技術部協調,對內容、構架及代碼等進行優化;

    3.根據網站總體及階段性推廣計劃,完成階段性推廣任務,負責公司旗下平臺的子域名(二級、三級域名)收錄、訪問量、關鍵詞排名等;

    4.負責公司旗下平臺的子域名(二級、三級域名)外鏈的創建和維護。

    5.管理和協調SEM/SEO項目的執行(包括運營和報告需求),使項目根據結果進行調整;

    6.執行監控和研究競爭對手及其他網站相關策略,并圍繞優化提出合理的網站調整建議;

    崗位要求:

    1.大專以上學歷,有相關工作經驗一年以上,有成功案例優先;

    2.熟悉百度、360、搜狗、谷歌等搜索引擎的排名原理和技術特性,能針對不同的搜索引擎制定網站頁面的優化方案;

    3.熟悉sitemap制作、百度收錄提交,以及百度平臺和其他SEO工具(站長工具、愛站網等);

    4.保證網站關鍵詞在百度的排名位置和數量、百度收錄數、網站訪問量等;

    5.熟悉各種載體的廣告文案特色與撰寫手法,文字功底深厚、思維敏捷、創新能力強;負責廣告軟文、原創、偽原創文章的寫作;

    6.具有較強的信息收集、整理和分析能力;通過SEO和各種互聯網資源提升公司網站在各大搜索引擎的收錄、關鍵詞排名、訪問量和注冊量。

    薪資:3000~6000元

  • 六、網絡推廣專員(招聘人數:4~6人)

    崗位描述:

    1.全面了解網站推廣工作的各項需求,獨立開展網絡推廣工作;

    2.利用各種推廣手段,主要針對百度知道和百度貼吧,對網站及項目進行網絡推廣,以及軟文推廣、問答推廣、博客推廣,論壇推廣、QQ營銷、微博推廣等;

    3.根據不同品牌和會員網址,制定出最有利于營銷的推廣思路及方式;

    4.推廣渠道的尋找與維護,網絡資源的收集與維護,要求有良好的對外溝通能力。

    崗位要求:

    1.有直銷、保險、保健品、化妝品、美容護膚行業相關經驗優先;

    2.熟悉百度知道和百度貼吧的問答、發帖回帖規則,了解各大論壇及其特性,能熟練掌握各論壇的推廣技巧等各種網絡推廣模式,能快速了解分析同行對手動態信息;

    3.對SEO有一定的了解,在做站外推廣時能考慮到關鍵詞排名因素,能定期對推廣方式的相關數據進行有效分析,并提出改進方案;

    4.有基礎的軟文寫作能力、策劃思維、簡單的ps作圖能力;

    5.有廣泛的互聯網知識,對網絡營銷、策劃有非常濃厚的興趣,愿意不斷調整和學習新營銷方法;

    6.有很好的自學能力、接受能力及抗壓能力,工作認真,責任感強,有團隊合作精神,有韌性和創新能力。

    薪資:3000~5000元

  • 七、SEO網站優化主管(招聘人數:1人)

    崗位描述:

    1.負責公司網站SEO優化,按階段實施、監控、跟進SEO工作;

    2.根據公司戰略發展要求,制定全面的搜索引擎優化策略,組織實施優化方案,對SEO效果負責;

    3.保證網站關鍵詞在百度的排名位置和數量、百度收錄數量,提高百度權重、網站流量、alexa排名等;

    4.負責優化網頁結構,剔除網站架構不良設計、實現樹狀目錄結構、使網站導航與鏈接不斷優化,對搜索引擎更加友好化。

    5.熟悉各種載體的廣告文案特色與撰寫手法,文字功底深厚、思維敏捷、創新能力強;負責廣告軟文、原創、偽原創文章的寫作。

    崗位要求:

    1.大專以上學歷,兩年以上工作經驗,有大型網站成功案例經驗優先;

    2.熟悉百度、360、搜狗、谷歌等搜索引擎的排名原理和技術特性,能針對不同的搜索引擎制定網站頁面的優化方案;

    3.了解html、百度指數、百度權重、ALEXA、收錄、反鏈、百度快照等基本概念;

    4熟練使用百度統計、51la、CNZZ等其中一種,結合流量統計報表制作分析報告并提出問題,不斷提高網站流量;

    5.具備較強的關鍵詞數據分析、挖掘能力,能診斷分析網站存在的問題,并能拓展外部鏈接以求提高排名,針對百度優化有自己獨立見解;

    6.具備培養新人的能力,有參與過給新人做SEO知識技能培訓工作經驗優先。

    薪資:4000~7000元

  • 八、網站編輯售后(招聘人數:3人)

    崗位描述:

    1.負責營銷QQ與客戶溝通,理解和表達能力強,能充分理解客戶需求并能恰當及時傳達操作流程。

    2.細心,有親和力,能吃苦耐勞,具有高度的服務意識

    3.熟練的運用辦公軟件,做事仔細、有條理,溝通協調能力強.并具有一定的判斷能力和原則性。

    薪資3000~6000元(底薪1800元+提成+獎勵)

  • 九、網絡銷售(招聘人數:10人)

    崗位描述:(坐在電腦前完成銷售的高薪白領)

    1.根據要求尋找目標客戶,并向客戶介紹產品和服務;

    2.通過QQ、論壇、郵件、博客、SNS等渠道進行線上推廣;

    3.能夠了解并熟悉目標論壇的發帖規則并合理利用;

    4.負責公司宣傳稿件在各個論壇的發布及跟進;

    招聘描述:

    1.大專以上學歷 ,女性優先;

    2.熟練使用各種聊天工具、每分鐘打字60個以上;

    3.能夠熟練操作電腦辦公軟件,具備基本的網絡知識;

    4.具有強烈的上進心,服從上司安排;

    5.較強的事業心、耐心,較強的領悟能力;

    6.從事過直銷事業等相關經驗者優先。

    薪資:平均月薪7800元(底薪1600元+提成+獎金)

  • 十、客服專員(招聘人數:3人)

    崗位描述:

    1.心智成熟,女性,大專以上學歷,普通話標準、流利,較強溝通能力;

    2.性格熱情、開朗、思維敏捷、敢于接受挑戰、較強的抗壓能力,工作細致認真,處事謹慎、對公司有一定忠誠度和保密意識;

    3.熟練使用辦公軟件,具備基本的網絡知識,有網絡營銷或電話銷售工作經驗者優先考慮;

    4.負責通過QQ或郵件等方式與客戶進行有效溝通,詳盡介紹公司業務,客戶資料的錄入、存檔、整理,以及潛在客戶的開發,老客戶的維護。

    薪資:3000~6000元(底薪1800+獎金+任務完成獎金)

  • 十一、企劃主管

    崗位職責:

    1.依據公司整體運營戰略,負責公司活動方案的提案、策劃、執行和效果評估,跟蹤和反饋方案的推廣執行情況;

    2.>根據公司有關市場推廣工作的要求,實施各項推廣方案及措施;

    3.負責公司文化活動、社會活動、內部活動的策劃、組織和實施,力求使策劃書具有可操作性;

    4.負責公司活動過程中照片、視頻的拍攝,以及后期的剪輯,將之整理成檔,并且以新聞的方式展示在公司網站、微信上。

    任職資格:

    1.兩年以上企劃崗位、平面設計或廣告設計工作經驗;

    2.中文、企業管理、營銷策劃、新聞、廣告學等相關專業,本科及以上學歷;

    3.具備好的活動策劃能力以及文案撰寫能力,能夠獨立完成新聞稿的撰寫;

    4.懂攝影、會視頻編輯與制作,熟練使用常用多媒體制作軟件;

    5.良好的設計能力,熟練操作Photoshop、CorelDRAW、IIIustator中的一種或多種平面設計軟件;

    6.對于公司經營策劃方面有自己的見解,良好的團隊協作能力。

    月薪:3000-6000元

  • 十二、行政助理(招聘人數:1人)

  • 崗位描述:

    1.大專以上學歷,女性:22-26歲,一年以上行政工作經驗;

    2.文秘、人力資源、工商管理專業優先,熟練使用Word、Excel等辦公軟件;

    3.協助執行公司的各項規章制度和維護工作秩序;

    4.總經辦的接待工作;

    5.辦公用品的管理及采購工作;

    6.協助人事工作的開展;

    7.理解能力、溝通能力、執行能力強,協助公司高管及各部門主管、經理執行臨時安排的工作。

    薪資:3000-5000元
    試用期:2600元


  • 工作時間:每天8小時上午,8:30-12:00,下午13:30-18:00

    休假:單休;享受國家法定節假日;享受帶薪年假

    (一)高于行業水準的薪酬:

    月薪=基本工資+績效獎金+提成(根據崗位不同,月薪3000元-10000元不等)

    基本工資:以實際崗位工資為準。績效獎金:根據業績或者任務完成量計算。

    (二)憑實力的晉升機制:

    公司重視有德有才之人,提供暢通的晉升渠道,您只要責任心強,能力突出,就有機會參加公開、公平的職位競聘。 公司提供的晉升渠道有以下三種:

    職能管理晉升通道:員工-部門主管-經理-總監-副總經理

    營運管理晉升管理:員工-主管-項目經理-總監-副總經理

    專業晉升通道:員工-工程師-中級工程師-高級工程師-團隊經理

    (三)職業成長:

    1.推行建立新型員工與企業關系,在企業發展中實現員工的成長與價值。

    2.根據自己的興趣與專長選擇“管理、業務、技術”多種發展通道。

    3.持續、深入地開展員工素質和能力培訓,幫助員工持續實現能力增值。

    4.培訓方式:入司培訓,各類別、各層級培訓,各類業務技能培訓,雙導師指導機制。

    (四)福利:

    1. 轉正、穩定工作后即開始購買社會保險(養老、醫療、失業、工傷、生育)。

    2. 享受帶薪年假、生日禮金等。

    3. 配有員工宿舍(配寬帶網、熱水器、廚具等)。

    4. 公司提供下午茶時間,設置專門的咖啡吧,供員工工作之余適當放松。

    5. 對做出特殊貢獻的員工和團隊給予特殊貢獻獎勵。

    6. 定期組織各種有益的拓展活動,豐富員工的文化生活。

    7. 公司每月評選優秀員工及優秀團隊,給予高額獎金,并有機會在年底參加集團公司年度優秀評選。


職位申請
Job Application
  • 請根據招聘職位要求,結合個人實際情況申請職位,原則上每人申請1個職位,最多不超過2個。

    如公司認為有更合適的職位,會進行相應推薦。

簡歷要求
Resume Requirements
  • 請在簡歷/求職信中說明:現居城市、現稅前月薪/年薪、期望稅前月薪/年薪、最快入職時間。
應聘方式
How To Apply
  • 通過本站在線投遞簡歷給我們:立即投遞簡歷
  • 通過E-mail將個人簡歷直接發送至公司招聘郵箱:云南十一选五规律
  • 應聘郵件主題請按如下標準格式:

    “應聘:應聘職位-姓名-聯系電話”

  • 應聘郵件主題示例:

    “應聘:網頁設計師-張三-13800001234”

  • 通過前程無憂網站(www.51job.com),
      搜索公司職位,并點擊應聘職位直接投遞個人簡歷。

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